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　　近日，为加强供销社系统干部队伍建设，健全基层单位领导班子结构，我社根据实际，对部分基层单位领导班子进行合理充实调整工作。

　　经谈话推荐、民主测评、组织考察、任前公示等程序，我社提拔、调整了8名同志充实到斗山、三合、大江等镇供销社领导班子岗位。此次干部提拔严格执行党管干部原则，坚持德才兼备、群众公认的标准，注重工作实绩，贯彻民主、公开、竞争、择优方针，确保提拔任用人员在思想素质、业务能力、廉洁纪律等方面符合岗位要求。新提拔任用的同志具有年纪轻、学历较高等特点，其中35岁以下5人，大专及以上学历6人，共产党员3名。此项提拔调整工作使我社基层单位领导班子年龄结构、知识结构更趋合理，通过提拔培养优秀年轻干部，为基层班子注入新鲜血液和力量，提高供销系统服务“三农”的能力。